第九条
1972年教育修正案第九条
谁是第九条协调员?
达斯汀·惠勒
第九条协调员和ADA/Section 504协调员
罗林斯校园中心,R104
605-995-2944
1200 W. 大学大街.
米切尔,SD 57301
达斯汀.Wheeler@innerchaos.net
第九条协调员负责监督DWU遵守联邦法律, 国家和机构政策促进非歧视和 harassment-free环境. 这包括通过预防教育和调查基于性别的投诉,帮助维护一个安全和关怀的校园环境 歧视及不当性行为.
我该联系谁??
如果你有紧急危险,请打电话 911.
如果你是性别歧视或骚扰的受害者, 性侵犯, 关系暴力或跟踪, 向你喜欢的人伸出援手是很有帮助的 了解和信任. 的信息, 协助获取服务, 或者做一个报告, 您可以联系以下任何人:
您也可以提交第九条事件报告. 这张表格是用来提交有关不当性行为的报告.
达斯汀·惠勒
第九条协调员和ADA/Section 504协调员
罗林斯校园中心,R104
605-995-2944
1200 W. 大学大街.
米切尔,SD 57301
珍妮特Hayen
第九条副协调员
人力资源总监
605-995-2648
珍妮特.Hayen@innerchaos.net
1200 W. 大学大街.
米切尔,SD 57301
不当性行为举报表格
欲知有关 你作为学生或雇员的权利,浏览
U.S. 教育部民权办公室网站
紧急信息
应急响应
米切尔警察局
呼叫 911 or 605-995-8400
健康与安全
阿维拉和平女王
医院
605-995-2000
咨询
金伯利·利内曼,医学硕士.A.
校园顾问
电话: 605-995-2896
电子邮件: 金伯利.Lienemann@innerchaos.net
达科塔咨询协会
605-996-9686
机密资源和报告选项
我们鼓励所有个人及时向执法部门和学校报告. 个人可以寻求保密的支持和资源作为 指定的下面. 保密资源不会与大学共享信息,也不会与保密资源交谈引发大学在大多数情况下采取行动 情况下. 我们鼓励所有个人使用以下报告选项及时向大学报告, 但我们承认,个人可以选择举报 对任何大学员工进行性骚扰、不当行为或暴力. 除了机密资源, 所有其他大学社区成员, 包括学生雇员 对学生福利有责任吗, 是否接受过培训,以便与大学的第九条协调员或副协调员分享报告,以确保及时和公平的审查, 调查与解决.
保密资源和支持
学生与雇员
校园顾问
605-995-2896
校园牧师
605-995-2919
校园护士
605-995-2957
Avera皇后和平医院
605-995-2000
报告选项
在校园
第九条学生协调员
605-995-2944
第九条雇员事务副协调员
605-995-2648
在校外
校园操守热线
866-943-5787
米切尔警察局
605-995-8400
下载我们的快速参考指南 尽可能把它放在家里 很容易十大赌博靠谱信誉的平台.
遇到性侵犯该怎么办?
被强迫进行性行为, 关系暴力或跟踪, 即使是约会, 稳定的关系或偶然的相识, 仍然是性的 不当行为. 做出决定和重新控制对创伤后的康复过程很重要. 没有正确的方法来防止性行为 侵犯. You did all you could during the assault; you survived.
记住,你并不孤单,你也不应该受到责备. 性行为不端可能发生在任何人身上, 不论年龄大小, 性别, 比赛, 性取向或社会经济 状态. 在性行为不端的情况下, DWU可以提供临时保护措施和帮助,帮助个人感到安全,继续他们的生活.
什么是不当性行为?
性行为不端是一个术语,用于描述与性别有关的各种不受欢迎的行为,包括骚扰, 跟踪, 关系暴力和 剥削,性侵犯或强奸.
如果你被性侵犯了该怎么办?
立即:
- 去一个安全的地方. 呼叫 911 或居住生活随叫随到的号码 at 605-770-1593 如果你需要帮助去安全的地方.
- 尽快就医. 医学检查对于发现损伤至关重要, 还可以预防疾病或怀孕. 医疗专业人员也可以帮助保存证据. 打给阿维拉和平女王急救中心 605-995-2000,或在工作时间致电校园护士 605-995-2957.
- 寻求支持. 南达科塔东部安全地带有一条热线, 605-996-4440, or 888-996-8909. 你也可以在办公时间见DWU校园辅导员 605-995-2896 或达科塔咨询学院 605-996-9686.
有时性侵犯的受害者会保持沉默数周, 几个月或几年前才提出性侵. 如果你是一个保持沉默的受害者, 从你信任的人那里寻求支持是很重要的. DWU鼓励性侵犯受害者与他人交谈,以获得他们需要的支持 需要.
如何举报性侵犯?
执法
请注意,刑事诉讼程序独立于达科他卫斯理大学.
紧急
911
米切尔警察局
605-995-8400
戴维森县警长办公室
605-995-8630
DWU负责任的员工
许多雇员(教员), 管理员, 宿舍助理及主任, 教练, 顾问)能够为受害者提供情感支持和帮助
引导他们找到合适的资源. 负责任的员工, 接到不当性行为通知后, 法律要求通知第九条协调员性行为的细节
不当行为.
DWU第九章协调员
性行为不端的受害者可以直接向第九条协调员提交报告. 第九条协调员可以为受害者提供持续的支持
了解DWU的调查和/或纪律程序或受害者选择的刑事程序.
第九条协调员有责任纠正性暴力并纠正对受害者和大学社区的影响. 协调员将尽一切努力 努力保密,但可能需要调查事件.
联系达斯汀·惠勒 605-995-2944 or 达斯汀.Wheeler@innerchaos.net.
机密的员工
DWU有员工可以在完全保密的环境中为性侵犯受害者提供支持和指导. 个人可以选择这个 选项,如果他们想谈论事件,但不希望采取任何进一步的行动. 保密员工可以为个人提供即时和长期的帮助. 他们将 倾听,帮助获得额外的帮助,并解释获得支持的选择.
- 校园顾问: 预约是通过电话安排的 605-995-2896 or 605-995-2656. 办公室在罗林斯校园中心的下层.
- 校园护士: 在营业时间来访或打电话 605-995-2957 or 605-995-2656. 办公室在罗林斯校园中心的下层.
- 校园牧师: 顺便拜访或打电话 605-995-2919. 办公室在罗林斯校区的主层 Center.
除了学校提供的保密资源, 个人可以与校外危机顾问交谈, 家庭暴力资源, 私人 机构, 还有校外的神职人员, 每个人都要保密, 除非是涉及推荐十大赌博靠谱信誉的平台的极端情况.
你如何帮助朋友?
一个被侵犯的人需要一个有同理心、不加评判的倾听者. 保持冷静,让受害者自己说话. 鼓励受害者去寻找
医疗照顾和咨询.
记住,如何以及向谁讲述性侵是受害者的选择. 对你的保密能力和汇报能力要明确和坦率 义务. 不打断地倾听.
- 不要惊慌. 保持冷静和关注.
- 尊重受害者用来说明事情经过的语言.
- 允许他们表达自己的感受.
- 相信并支持受害者.
- 承认不适和勇气.
- 提醒受害者,他们没有错.
- 允许他们自己做决定.
- 提供资源和选项.